A munkaviszony létesítésével és megszűnésével kapcsolatos munkaügyi teendők ellátása a hatályos jogszabályok szerint.

Részletesebben lásd lejjebb…

  • személyi nyilvántartás vezetése és jelentése belépéskor
  • változás jelentések pontos és határidőben történő jelentése
  • az aktuális jogviszonyok precíz nyilvántartása és kezelése
  • betegszabadság, évi rendes szabadság vezetése
  • kijelentések pontos jelentése, kilépő papírok átadása a munkahelyi vezető részére